“Digitalización del Trabajo” en el contexto de la pandemia del COVID-19. Afectación a las diferentes generaciones. Argentina 2020-2022

Abstract

Se investigó acerca de las transformaciones acontecidas por la declaración la Pandemia producto de la enfermedad Covid-19, explicando, en primer lugar, las reglamentaciones implicadas para luego poder hacer hincapié en la digitalización del Trabajo como estrategia para garantizar la continuidad de la actividad Laboral. Se analizó la relevancia que tienen los Recursos Humanos (RR HH) dentro de las Organizaciones, la importancia de la motivación de los mismos y en cuantas Generaciones se dividen; identificando sus características básicas, sus posturas frente al Trabajo Profesional y conceptos relacionados con la Actividad Laboral. Se investigó respecto de la adaptación de las Diferentes Generaciones a la Digitalización del Trabajo y los aportes que podrían realizar cada una para la Generación de un Sistema Mixto que genere sinergia para las Empresas y mayor motivación en el Capital Humano.